Las claves para encontrar un empleo son cuidar nuestra marca personal, planificar nuestras acciones de forma activa en buscadores de empleo y mantener una actitud positiva. Y sobre todo hay que mandar nuestro currículo a aquellas ofertas de empleo que, de manera objetiva, cumplan con nuestro perfil además de dedicar tiempo a la formación.
Recuerda que no debes perder la ilusión en tu búsqueda de trabajo, mantente firme con actitud positiva y dirígete a las ofertas de empleo en las que encajes.
Cuando un trabajador busca empleo empieza con mucha energía, al igual que si has perdido tu trabajo, pero, poco a poco se va perdiendo la fuerza en el proceso de búsqueda de trabajo. Para evitar esto, los candidatos deben tener una actitud positiva, cuidar su marca personal y planificar retos diariamente. Empieza por los siguientes:
Autoanálisis previo
Debemos realizar un trabajo previo de autoanálisis y autoevaluación que ponga de manifiesto nuestras competencias y habilidades, conocimientos adquiridos y capacidades que conforman nuestro perfil profesional. Esto nos hará obtener una imagen real de nosotros mismos como trabajadores y nos ayudará a diferenciarnos de otros.
Es esencial analizar nuestro perfil como trabajadores, evaluando nuestras debilidades y fortalezas, así como saber adaptarnos a las necesidades del mercado laboral, reinventándonos si fuera necesario, como por ejemplo yéndonos a trabajar en el extranjero. Buscar trabajo debe plantearse como un trabajo en sí, no como una opción, sino como una obligación con la que debemos cumplir.
El cuidado de la marca personal
Para cuidar nuestra imagen o marca personal debemos orientar nuestro currículo en la vía adecuada. Tendremos que dirigir nuestro currículo a aquellas ofertas que, de forma objetiva, cumplen con nuestro perfil. Al contar con asesoramiento de un profesional, nos ayudará a incluir los datos correctos en nuestro currículo, nos dará consejo sobre las oportunidades del mercado, las zonas geográficas en las que nuestro sector está más presente y las organizaciones con mayor demanda, en la actualidad.
Cuando las oportunidades del mercado no se ajustan a nuestra formación debemos reciclarnos o incluso reinventarnos para acceder a otro tipo de ofertas donde podamos tener éxito, dedicando tiempo a la formación para lograr una mayor especialización.
Los candidatos más proactivos investigan sobre los sectores más demandados y su nivel de requerimiento, valoran qué les falta, cuál es la ventaja añadida y que investigación/coste supondrá reinventarse de cara a otros sectores.
Ya sea antes o después de la entrevista, nunca deberás descuidar tu marca personal. En este sentido influyen muchas cuestiones.
- Formación. Lo más importante es mantenerse en constante estado de aprendizaje. Por ello, no descuides este punto y mantente actualizado en las novedades de tu sector.
- Experiencia. No tengas miedo a aceptar nuevos retos. Cualquier experiencia nueva podrá aportarte grandes dosis de aprendizaje.
- Aspecto físico. No se trata de darle prioridad a tu aspecto físico, pero sí será relevante adaptar tu vestuario al lugar al que te dirijas, así como presentarte limpio y aseado ante cualquier compañía.
- Redes sociales. Cada vez más empresas recurren a ellas para conocer más a sus candidatos. Por ello, asegúrate de que no circule por internet ninguna fotografía o información que pueda comprometerte.
Planificación y reprogramación de acciones
Es imprescindible dedicar un tiempo diario a la búsqueda de empleo de forma organizada, realizar una planificación estratégica basándose en zonas, sectores o época del año en función del empleo que vamos a buscar. Podemos fijar un calendario semanal, estableciendo tareas día a día.
Tan fundamental como establecer una planificación y fijar unos objetivos será efectuar un seguimiento de los mismos porque ello ayudará a disminuir la sensación de ansiedad y a comprobar si nuestras acciones van en la vía correcta o nos estamos dejando llevar por las circunstancias.
El seguimiento de nuestro plan de búsqueda de empleo deberá incluir los siguientes dos puntos. Por una parte, una clasificación de las ofertas a las que nos hemos inscrito. Y, por otro, las empresas a las que hemos entregado el currículum y su evolución, anotando los comentarios que nos han podido hacer en las diferentes empresas (picos de volumen de trabajo, sustituciones en vacaciones, etc.), ya que esto nos ayudará a reprogramar posteriores contactos con las empresas.
Mantener una actitud positiva
A lo largo de todo el proceso de búsqueda de empleo trata de mantener una actitud positiva, aunque en muchas ocasiones aparecerá la desmotivación.
Eliminar el discurso pesimista hará que aumenten las posibilidades de encontrar un empleo. Porque además de la formación y experiencia de un candidato, los responsables de selección valoran la actitud de un candidato y un candidato optimista transmite más resolución y eficiencia que uno que muestre desmotivación.
Diez trucos para buscar trabajo y encontrarlo
La competitividad del mercado laboral y la creciente tasa de desempleo dificulta la tarea de buscar y encontrar trabajo. El talento está ahí, pero los candidatos tienen que luchar como nunca para destacar y dar lo mejor de ellos, y así conseguir una oportunidad profesional. Ser metódicos, ponerse objetivos, cuidar la imagen personal e informarse sobre la empresa, son algunas de las pautas a tener en cuenta a la hora de enfrentarse a la búsqueda de empleo.
"Como expertos en selección de personal a menudo vemos actitudes y comportamientos erróneos por parte de los candidatos y que afectan a su búsqueda de trabajo. Tener un curriculum estructurado y atractivo, marcarse objetivos claros y cuidar nuestra reputación online, son algunos de los factores claves a tener en cuenta durante este proceso. La actitud del candidato también es fundamental, ya que marcará la diferencia frente a otros profesionales del mismo perfil", comenta Emilie Grandjean, Manager de Page Personnel.
Estas son las diez claves para poner en marcha un plan de búsqueda activo y eficiente de empleo:
1. Buscar trabajo es un trabajo
La búsqueda de empleo tiene que ser una tarea metódica para que sea eficiente y dé sus frutos. Organizarse, marcarse una rutina y establecer objetivos claros es crucial para tener éxito.
2. Conócete a ti mismo
Antes de empezar a buscar trabajo es muy importante conocer dónde te encuentras. Trata de ser objetivo y analiza tu carrera profesional: los mayores logros y resultados conseguidos, así como tus puntos débiles a mejorar. Sobre todo, piensa hacia dónde quieres ir y en qué margen de tiempo quieres conseguirlo. Valora también si es tu primer empleo y quieres acceder a un puesto de trabajo a través de las Becas disponibles.
3. Tu currículum es tu carta de presentación
Dedícale el tiempo necesario y estructúralo de forma que resulte conciso y atractivo. Las empresas reciben miles de candidaturas y captar la atención de los reclutadores es clave para conseguir una entrevista de trabajo.
Mucha gente tiende a creer que cuanto más extenso sea el currículo, mejor sensación causarás. Sin embargo, los profesionales de recursos humanos valoran cada vez más la capacidad de síntesis del candidato. El objetivo está en intentar condensar en una página todos tus conocimientos y capacidades. Además, ten en cuenta las siguientes recomendaciones:
- Adapta el tipo de documento al trabajo al que quieras optar. Por ejemplo, si quieres acceder a un puesto relacionado con el mundo de la publicidad, tal vez puedas presentar tus datos de un modo más original. Además, incluye solo la información que sea de interés para la empresa a la que optes.
- Organiza la información. Preséntala por orden cronológico para que el que la lea no se pierda entre tanto dato.
- No incluyas información personal. Por lo que respecta a las aficiones, únicamente tendrán cabida si tienen algún tipo de relación con el trabajo al que estás optando.
- Evita mentir. Piensa que es probable que en la entrevista te hagan preguntas relacionadas con tu currículum. Es de vital importancia que sepas responderlas con fluidez y si mientes, será fácil que te pillen en este punto.
4. Cuida tu imagen
Tu imagen juega un papel importante a la hora de buscar trabajo. Elige con cuidado la imagen de tu perfil en las redes sociales y profesionales, así como en tu currículum. Cuando tengas una entrevista procura que tu imagen refleje tu compromiso, actitud y respeto hacía la empresa y la persona que te entrevistará.
Y, precisamente, sobre la entrevista, ten en cuenta los siguientes aspectos para llevarla bien preparada.
- Infórmate sobre la compañía con la que te vas a entrevistar. Busca en su página web, en los medios de comunicación, en redes sociales etc. De este modo demostrarás tu interés en el puesto y ganarás puntos ante los entrevistadores.
- Prepárate las preguntas. Normalmente en todas las entrevistas hay una serie de preguntas comunes: virtudes y defectos, cómo te ves en cinco años, objetivos personales y profesionales, entre otros. Prepárate las más importantes para que no te sorprendan cuando te las planteen.
- Prepara un discurso para venderte a ti mismo. Es muy posible que te pidan que te presentes, así que piensa algunos datos sobre ti para evitar que los nervios te jueguen una mala pasada.
5. Networking
Usa todas las herramientas a tu disposición para contactar con tus amigos y conocidos. Las redes sociales y profesionales como LinkedIn y Viadeo entre otras, te pueden ayudar a volver a entrar en contacto con profesionales y conocidos gracias a los cuales puedes conseguir nuevas oportunidades laborales. Además, sé activo y participa a grupos, ferias y eventos del sector en el que te gustaría trabajar.
6. Proactividad
Mantener una actitud proactiva te permitirá ampliar el abanico de oportunidades profesionales. Además de contactar con consultorías especializadas en selección y aplicar a las ofertas a través de los portales de empleo y las redes sociales profesionales, envía tu candidatura de forma espontánea a las empresas en las que te gustaría trabajar y explica el por qué. De esta manera demostrarás tu interés por la empresa y tus ganas de trabajar.
7. Flexibilidad
Intenta ser flexible y adáptate a los cambios del mercado laboral incluso teniendo este consejo en cuenta si decides cambiar de trabajo. Las empresas cuentan con nuevas necesidades y requieren perfiles cada vez más polivalentes y dispuestos a cambiar de residencia. Centra tus esfuerzos y haz una búsqueda selectiva, aplicando a las ofertas que realmente encajan con tu perfil.
8. Reciclarse y formarse
Los idiomas, los conocimientos informáticos y las nuevas tecnologías son las áreas que más necesitan una actualización continua. Si estás en situación de desempleo o quieres dar un empujón a tu carrera es importante que actualices tu formación profesional para poder aportar valor añadido a la empresa.
9. Positividad
Buscar trabajo no es una tarea fácil y puede llevar más tiempo del que creías, especialmente en la coyuntura económica actual. Mantener una actitud positiva y constante es indispensable y te ayudará a superar todo tipo de bache y obstáculo que puedas encontrar por el camino.
10. Prepárate
Antes de presentarte a una entrevista de trabajo, mira la página web para informarte sobre la compañía, sus líneas de negocio, sus productos y servicios y su filosofía. Estos conocimientos te ayudarán a sentirte más seguro y a poder guiar la entrevista destacando los aspectos de tu perfil que más encajan con la empresa y el puesto solicitado.
Otras alternativas
En internet hay decenas de portales de empleo en los que buscar trabajo. Pero también puedes recurrir a otras alternativas para buscar trabajo. Entre ellas podríamos destacar las bolsas de empleo de las comunidades autónomas, las oficinas de trabajo o las Empresas de Trabajo Temporal. En todas ellas te preguntarán por tus inquietudes y preferencias, con la intención de buscarte una oferta que se adapte a ti.
Trabajar en grandes ciudades
Si quieres probar nuevas experiencias y no paras de repetirte, necesito trabajar en grandes ciudades, tienes que tener en cuenta lo siguiente: La complicación a la hora de encontrar trabajo ha hecho que cada vez más gente se vaya a las grandes ciudades en busca de una oportunidad laboral. Por ello, resulta de especial interés pensar en cómo presentarte a nivel profesional en un lugar con tantas personas en la misma situación que tú.
En Madrid
Si eres de los que no paran de colgar la frase “Busco trabajo en Madrid urgente” en todas sus redes sociales, tal vez debas tener en cuenta las siguientes recomendaciones:
Existe un gran número de ofertas de trabajo en Madrid sin experiencia, pero estas se cubren muy rápidamente. Esto se debe a que el número de candidatos es enorme. Por ello, nuestra recomendación es empezar recorriéndote las calles para presentarte en aquellas empresas que más te interesen. Así conseguirás que te pongan cara y tal vez te prioricen ante otros candidatos a los que no han podido conocer.
Piensa en la bolsa de empleo Ayuntamiento de Madrid porque contará con convocatorias públicas de distinta naturaleza y quizás alguna de ellas se adapte a ti. Asimismo, repite el proceso con la bolsa de trabajo Comunidad de Madrid. Tal vez en la página web de alguna de ellas encuentres algo interesante.
Céntrate en las plataformas específicas. Las anteriormente mencionadas serán las más utilizadas, pero no olvides filtrar por la provincia de Madrid. De esta forma solo verás las disponibles en esta zona.
En Barcelona
Si vives en la capital catalana y necesitas empleo, debes saber que la situación será similar a la de Madrid. Sin embargo, en esta ocasión es posible que te pidan tener ciertos conocimientos de catalán. Por ello, lo ideal es informarse bien sobre esta necesidad en cada una de las ofertas a las que nos presentamos. En caso de que ya tengas conocimientos sobre este idioma, el plan será similar al de Madrid. Es decir, sé ágil en la búsqueda para evitar que las plazas que te interesen sean cubiertas.
